办公室装修色彩搭配技巧(2023已更新)

在办公室装修中，颜色的选择对员工的工作效率和工作效果有着很大的影响。如果办公室装修设计的颜色选择不当，比深夜加班、堵车和“周一综合症”更会影响员工的工作效率。办公色彩系统的选择可以说是办公风格的方向标志。无论是工业风、现代风、北欧风等，色彩的选择在办公室装修设计过程中都极为重要，要根据不同行业、企业、公司的文化，设置不同类型的办公室。

颜色对工作的影响

那么在办公室装修设计中，色彩的差异是如何影响人的心情的呢？

1、红色容易使员工敏感和生气；

2、黄色能刺激身体，集中注意力，激发人的灵感迸发；

3、紫色虽然有利于减轻压力、稳定情绪、发掘创造潜力，但其独特的放松作用会使人在处理问题时变得鲁莽。

4、过多的黑色容易让人疲倦、沉闷，显着降低人的工作积极性；

5.浅蓝色使人难以专心工作，情绪低落；

6、灰色常常让员工觉得单调；

那么如何将色彩运用到我们的办公室装修设计中呢？

工作性质

员工的工作性质也是色彩设计要考虑的重要因素之一。例如，研究机构需要使用浅色。平时需要员工积极思考、经常讨论的办公室，比如规划部，就应该用明亮、鲜艳、跳跃的色彩作为点缀，激发员工的想象力。

一般来说，在室内办公室装修中，色彩的正确运用不仅要给人以整体美观的感觉，还要给人以视觉上的舒适感。舒适的环境可以为员工营造良好的工作氛围，事半功倍。

环境因素

根据办公室的空间环境进行设计。许多公司的办公室几乎是统一的格局，但其他一些布局发生了变化。因此，在色彩设计上，要根据不同功能的部门空间进行色彩设计，既可以统一整个设计办公室的装修风格，又可以表现出自己的特色。

面积系数

根据办公室的面积选择颜色搭配。例如，在现代办公室装修设计中，优雅的浅色系是更好的选择，因为浅色不仅可以营造张力，还可以突出办公室的空旷感。使用浅色，例如浅蓝色和浅绿色作为墙壁颜色也很好。最好不要使用米色，因为从颜色和人的心理关系来看，这种颜色容易让人疲倦和困倦。

采光因素

根据办公室装修后的采光度设计。一般来说，阳光充足的办公室让人心情愉悦。然而，有些办公室阴暗，甚至没有窗户，不仅让人感觉很冷，而且阻碍了财富的进入和空气的流通。因此，此类办公室最好不要使用冷色调。那么砖红、印度红、橙色等让人感觉温暖的颜色，都或多或少地解决了这些问题。切记不要在墙壁上使用反光能力强的颜色，否则员工容易受光刺激而感到疲倦、没有精神，无形中降低了工作效率。

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